多職種連携による取り組み事例
多職種連携(IPW:Interprofessional Work)の理念は、医師、看護師、介護職、リハビリ職、管理栄養士、ケアマネージャーなどの異なる専門職が、互いの専門性と価値観を尊重し合い、「利用者様とご家族中心」の目標を共有して包括的なケアを提供することです。医療・介護の質向上、生活の質の維持・向上、安全なサービス提供を目指します。
私たちは、看護師・介護士・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士
管理栄養士・介護支援専門員・相談支援専門員・事務員などの
全ての職員が
チームとして
利用者様とご家族に寄り添わせていただくことが出来ればと想います。
多職種連携の核心的な理念・原則
- 利用者中心(Patient-Centered): サービスを受ける本人の意向や生活の質(QOL)向上を第一の目標に掲げる。
- 相互尊重と専門性の発揮: 他職種の専門的視点と言葉の背景を尊重し、専門外の領域はプロに任せつつ、チームとして連携する。
- 共通の目標と情報共有: チーム全員が同じ目線で情報を共有し、方針を統一することで、ケアの断絶を防ぐ。
- 包括的・連続的なケア: 病院から在宅、医療から介護へ、地域包括ケアシステムの中で途切れない支援を実現する。
- 対等なパートナーシップ: 職種間の壁(ヒエラルキー)を越え、対等な立場で意見を出し合う。
この連携の推進には、互いの理解を深める「多職種連携教育(IPE)」も重視されています。
企業理念
地域包括ケアシステムは「地域の実情に応じて、高齢者の皆様が、可能な限り、住み慣れた地域でその有する能力に応じ自立し た日常生活を営むことができるよう、医療、介護、介護予防、住まい及び自立した日常生活の支援が包括的に確保される体制」 を意味しています。
私どもは、訪問看護をとおして地域包括ケアの一角を担い「愛」と「情熱」をもってサービスを展開いたします。
い 慈しみの看護
わ 輪を広げる看護
ぬ 温もりのある看護
ま 学び続ける看護
新たなチャレンジは私たちの原動力です。より良いサービス提供を行うことが喜びであり、楽しくも真剣に取り組んでいます。